ゲーム会社でエンジニア・プログラマー募集！
| 求人情報 | |
|---|---|
| 採用企業 | ゲーム会社でエンジニア・プログラマー募集！ |
| 勤務地 | 東京都 |
| 職種 | プログラマー・SE |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 英語レベル | 上級 |
What we do
何をやっているのか？
・自社サービスの開発（cogme）
・受託開発（WEB）
・常駐開発（言語問わず）
・WEBディレクション
・ゲームプランニング
・ゲームディレクション
・デバック/テスト/検証
・インフラ運用構築 等
Why we do it
なぜやるのか
・マネジメント力やコミュニケーション、設計思想を学んで欲しい。
・今使っている技術は数年後にはなくなっている技術であるという意識を持ちながら先端技術に触れ続けて欲しい。
・アウトプットすることで自分の中に定着をするし、足りない部分が良く見えるので習慣付けて欲しい
How we do it
どうやっているのか
以下どちらかでOK
・フロントエンジニア経験のある方（2年以上）
・バックエンドエンジニア経験のある方（2年以上）
【必須条件要件（自社開発）】
・React.js
・Node.js
・TypeScript
・AWS
【必須要件（受託開発）】
以下どちらかでOK
・フロントエンジニア経験のある方（2年以上）
・バックエンドエンジニア経験のある方（2年以上）
【必須要件（常駐/SES）】
以下どれか当てはまればOK！
・開発経験が１年以上ある方
・テスト/デバック経験が１年以上ある方
・インフラ運用/構築/設計の経験が１年以上ある方
Description
こんなことやっています
エンジニア・プログラマー
【雇用形態】
正社員
【英語力】
ビジネスレベル以上
【勤務地】
東京都有明 青海駅
【給料】
年収：¥3,000,000 ～ ¥5,000,000
【勤務日・時間】
月～金曜日までの週5勤務（週休2日制）
10:00～19:00 (実働8時間・休憩1時間)
※休憩時間は、本人がそれぞれのペースで自由に取れます。
【福利厚生】
・給与見直し年2回（4月,10月）
・残業代
・交通費全額支給（月上限3万円迄）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・パワーランチ制度
・新規事業提案制度
・書籍購入補助制度（年間3万円迄）
・資格取得補助制度
・社員旅行
・ゲーマー支援制度（整備中）
| 人材紹介企業情報 | |
|---|---|
| 創業者 | 石田 守 |
| 設立年月 | 2011年9月 |
| 社員数 | 20 |
| 業種・業界 | 不動産事業 人材紹介事業 |
| 私達について | 151Aとは四字熟語「一期一会」に由来します。求職者の方々と日本企業とのかけがえのない出逢いのサポートをさせて頂きたい、そんな想いが込められています。 また、イメージカラーのレインボーはLGBTの方々への支持を意味しています。様々なバックグランドを持つ方々が、日本での活躍の場を見つけられるよう全力でサポートさせて頂きます。 |
| 会社の歴史 | |
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| 職種 | プログラマー・SE |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 英語レベル | 上級 |
| 仕事内容 | iOS、あるいはAndroidのモバイルアプリ開発と、アプリ/Webサービスのサーバサイド開発のリードをしていただきます。 ・サーバサイドの機能設計、開発、運用 ・開発環境の構築 ・運用の負荷軽減に対する効率化、およびアップデートの作業軽減における効率化 ・アプリの新規機能開発 ・アプリの... |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー・SE |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 英語レベル | 上級 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 iOS、あるいはAndroidのモバイルアプリ開発のリードをしていただきます。 ・アプリの新規機能開発 ・アプリの機能改善 ・開発・運用の作業負荷軽減に対する効率化 |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー・SE |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 英語レベル | 上級 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ・コンシューマ製品（車載系、通信系、家電等）の組込ソフトウェア受託開発 ・通信機器及びマイコン応用機器のハードウェア受託開発 ・ソフトウェアの販売及び技術サポート ・IoT関連ソフトウェア製品（ネットワーク系、Web系）の開発・販売 ・災害発生時位置情報通知システム等アプリ... |
㈱グリーンフォレスト 151A
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